УТВЕРЖЩЕНО:
согласовано:
IIринято
приказом Щиректора МБОУ СОШ
с. Кизляр
решением
Педагогического совета
N4БоУ CO[I] Лq2 с.
Протокол
j\Ъ9от<18>02.2026г.
2
1
з.А./
ffiез
*
ПОЛОЖЕНИЕ
(дресс-кодеl педагогов
виде
внешнем
о
1. общие поАожения.
1. 1. Положение о внешнем виде педагогов
и сотрудников мБоУ соШ Ns
2
Попожение) вводится в соответствии с основными
с.Кизляр (далее
требованиями Устава мБоУ соШ Ns2 с.Кизпяр), а также КоллектИвногО
договора Meжlý/ администрацией и трудовым коллективом, ПрЬвилами
внутреннего распорядка.
1.2. Положение о внешнем виде преподаВателей и сотрудникоВ
с
мБоУ СоШ
Ns
целью совершенствования понятия корпоративl{ой
этики, а также выработки единой стратегии в отношении требований к
внешнему виду }чащихся со стороны всех преподавателей и сотрудников,
2
с.кизzrяр вводится
1.3. Соблюдение требований к внешнему виде (дресс-коду) обязательно для
всех сотрудников МБОУ СОШ Ns 2 с.Кизляр,
1.4. Положение согласовывается на собрании трудового коллектива и
с
первичной профсоюзной организацией; утверждается, изменяется и отменяется
приказом директора школы.
1.5. Данное Положение не предполагает введение униформы,
2. ОпрелеrtеIIие дресс-кодаt его необ,(одимости,
2.L. ,Щ,ресс-код
-
это система определенных требований
к
деловому стилю
одежды и внешнему виду.
2.2. В деповой жизни существует негласный стиль в одежде, Статус школы как
государственного образовательного учреждения предполагает наличие высокого
й;;; общей *yrr"rypol и делово"о йrЪ"та, как " Ъ6.р" общения, так и одежды
и внешнего вида в целом.
3. Подожение призвано решать следующие цеди и задачи:
3.1. Цедь:
jrirр^боr*,
единых требований, выдвигае_мых школой
педагогов и сотрУдникоВ
3.2.3адачи:
мБоУ сош
Ns 2
к
внешнему виду
с.Кизляр в период )п{ебньж занятий,
- соблюдение корпоративного стиля и этики, принципов и правил в отношении
процесса ОУ
делового стиля и внешнего вида всех )rчастников образоватеАьного
вне зависимости от должности, вида деятельности;
- укрепление производственной дисциплины среди педагогов и сотрудников
мБоУ соШ Ns 2 с.Кизляр , а также воспитание у них чувства меры в одежде и
соответствия правилам делового этикета;
- формиРование имиджа педагогОв и сотРудника мБоУ - соШ Ns 2 с,Кизляр;
среде шко^ы;
тттrrrrЬрr-r-т,т.)нал
культуры поведения И
- станоВление профессиональной
)aчаIIц4хся с
преподавателями и сотрудниками оУ,
еЙствия
взаимолеис,r,Е
взаимод
4. Требования дресс-кода.
4.1. Внешний вид субъектов образовательного процесса оilределяют: одежда и
их
ее состояние, обувь и ее состояние, прическа, макияж, Jrкрашения, а также
гармоничное сочетание.
Внешний вид работников мБоУ - соШ _Ns 2 с.Кизляр должен
соответствовать деловой атмосфере организациио общепринятым в деловом
мире нормам и правилам.
Педагогам и сотрудiIикам мБоУ - соШ Ns 2 с.Киз^яр рекоменДуетсЯ
одеваться в соответствии с деловым стилем одежды специалиста,
профессионала.
4.2. Основныё правила, формирующие внешний вид:
- деловой стилъ в одежде означает строгий подтянутътiт вид, аккуратность;
- умеренность
в подборе цветовых решений одеждъI, обуви, аксессуаров;
- стйлъностъ (гармоничное сочетание всех составАяющих одежды, обуви и
аксессуаров);
человека,
- корпоративность, то есть присутствие элементов стиля делового
, -]
сезону,
соответствоватъ
сотрудника
должна
преподавателя,
4.3. Одежда
характеру
учебного
занятия
и рабочей
ситуаl\ии,
4.4. Щветовые решения в одежде должны соответствовать классическому
полоска
клетка,
деловому стилю. .щ,опускаются неброские рисунки,
4.s.
обязательна сменная обувь, }дОбная
для длительного
соответствуютr\ая гигиеническf,Iм требованиям,
4.6. Волосы должны быть чистыми и иметь аккуратныЙ вид.
4.7. ВнешниЙ видсотрудников мJгжского пола:
Рекомендуются:
-деловоЙ костюм (пиджак, брюки);
-рубашка с короткими или длинными р)rкавами;
-джемпер, свитер классического стиля;
- туфли либо мокасины сдержанного стиля;
- аккуратная прическа;
.Ц,опускается:
-ношениеДжинсоВКлассичесКогопоКроя,ТеМНогоцВета;
4.7. Внешний вид сотрудников женского пола:
Рекомендуются:
ношения,
-сарафан, либо Деzrовой костюм с юбкой ипи брюками с гармонирующими по
цвету блузкой, рубашкой иьи водопазкой;
-платье классического фасона, делового стиля;
-обувь с .закрытым мыском;
-колготки или чулКи черноГо, телесНого, серого, коричневого цвета, без ярких и
броских узоров;
-)rмеренность и естественностъ в прическе, макияже, маникюре, )rкрашениях;
,Щопускается:
-в холодное время года ношение свитеров и джемперов классических моделеи;
4.7. Внешний вид 5пrитепей физической ку:rьт5rры:
Во время проведения уrебных занятий необходимо ношение спортивной
формы, KoToparl
в iебя
'*rr1g"u."a
светлой подошве.
футбопrсу, спортивное трико (костюм),
кроссовки иАи кеды на
Во время, свободное от учебных занятий, Jrчителя физической культуры
подчиняются общим требованиям к внеш}Iему виду педагогов.
4.8. Не разрешается находиться в школе:
-в бrrузках, оголяюIIц4х живот;
-в одежде из прозрачных тканей;
-в открыrur* пЙrЙх сарафанах;
л
\
-в слишком короткой юбке (не выше 10 сантиметров от середины колена);
-в одежДе с гпубОким декОльте, оголе}IнОй спиной или плечами;
-в шортах, укороченных либо зауженных брюках спортивного, либо недеАового
стиля;
-в одежде спортивного стиля (кроме 5rчитеzrей физической культуры во время
5rчебного
-в обуви спортивного и пляжного стиля;
-в джинсовой одежде, не соответствующей деловому стилю;
процесса);
.
-в пирсингах и татуировках на открытых частях тела, не соответствующих
нормам делового стиля;
-с ярким макияжем, с длинными ярко накрашенными ног-тями
-в слишком яркой и броской бижуте рии
4,g. ОграничЪrr"" п. 4 данного Положения в разумных пределах могут быть
сняты:
- на неофициалъных и праздничных меропри ятиях школы (объявляется
организатором);
-Ъо,rr"У*.Ьrо" и каникулярное время (кроме официальных мероприятий);
5. КонтРодь И ответсТвенность за собдюдеЕием дресс-кода.
5.1. KoHTporrb за соблюдением дре9с _ко4? работниками осуществляет
администрация и директор МБОУ соШ Ns 2 с.Кизляр.
5.2. За нарушение настоящего положения наступает дисциплинарная
ответственность.
6. Меры воздействия.
6.1. ПеДагогичеСким работникаМ и сотруДникаМ школы' нарушиВшиМ ДРеСС:
код, администрация и директор школы имеют право сделать замечание в
и обязать сотрудника привести в надлежащее_ состояние свои
устной формq
'
повторном нарушении может быТЪ ОбЪЯВЛеНО
административное взыскание в соответствии с правидами внутреннего
распорядка МБОУ СОШ Ns 2 с.Кизляр.
Ъr.-rrй вид, при
